なぜ転職しないのか？

🤔なぜ転職しないのか？30代後半サラリーマンのリアルな本音

「転職して年収アップしたら？」とよく言われるけど、実際はそう簡単じゃないんです。

30代後半になって感じる転職の現実について、正直にまとめてみました。

1. 30代後半の転職は経験職種じゃないと厳しい

30代後半になると、経験のない職種で年収アップするのはほぼ不可能です。

僕の場合、経験職種は営業と機械メンテナンス。でも正直どちらも「またやりたい！」と思えないんですよね…

営業は結果がすべてでプレッシャーがきついし、機械メンテナンスは体力的にもうしんどい。

地方で未経験OKの求人を探すと、どうしても賃金が安くなってしまいます。

都市部なら未経験でもそれなりの給料がもらえるかもしれないけど、地方だとそうはいかない現実があります。

清掃業として働くなら、今の会社はかなり待遇がいい方だと思います。

同じ業界の他社と比べても、労働条件や福利厚生はしっかりしてるんです。

「とりあえず転職してみよう」という軽い気持ちでは、ブラック企業に引っかかる可能性が高いです。

特に転職を急いでいる時は、冷静な判断ができなくなりがち。

現在の会社は本当にホワイト企業で：

こういう環境を手放すのは、正直もったいないと感じます。

現在の年収は300万円前半。

年収アップを狙える求人は確かにあるけど、採用基準が厳しくてなかなか受からないのが現実です。

資格や特殊なスキルを求められることが多く、今から身につけるのも時間がかかる…

実は以前、今の会社にいながら転職活動をしたことがあります。

でも結果は：

やっぱり30代後半の転職は想像以上に厳しかったです。

地方だと年収300万円前後の企業がたくさんあるのが現実。

つまり、転職してもそれほど年収が変わらない可能性が高いんです。

それなら今の環境で安定している方がいいかも、と思ってしまいます。

一番大きな理由がこれ。

これらの固定費があるので、転職を失敗するわけにはいかないんです。

独身だったら「ダメだったらまた転職すればいいや」と思えるけど、家族がいるとそうはいきません。

転職しない理由を整理してみると、リスクを取れない現実的な判断だと自分では思っています。

もちろん現状に100%満足しているわけではないけど、安定した環境で家族を養っていくことを最優先に考えると、今の選択がベストかなと。

同じような状況の人、いませんか？😅

※これは個人の体験談です。転職は人それぞれの状況によって最適解が変わりますので、参考程度にお読みください。